• 学習塾事業

個別指導塾の講師

個別指導塾の講師

子どもたちを自らを人生のリーダーとして、社会で活躍できるリーダーを育てる
そんな子どもたちが自分から勉強したくなる、そんな学習塾を一緒に作りませんか?

  • 011対2の個別指導塾
  • 02曜日や時間が選べる指導環境

Job description仕事内容・役割

授業準備

授業前には、前回の指導内容や生徒の理解度を確認し、次回の授業計画を立てます。使用する教材や補助資料を準備し、生徒一人ひとりの進度や目標に合わせた指導方針を策定します。また、学校の定期テストや模擬試験の日程を把握し、指導計画に反映させることで、効果的な学習支援を行います。

生徒への授業

生徒への授業

講師1人に対して生徒2人の個別指導形式を採用し、生徒の学習目的や理解度に応じた柔軟な指導を行います。学校の予習や復習、定期テスト対策、受験対策など、生徒一人ひとりのニーズに合わせたカリキュラムを提供し、学習意欲の向上と成果の最大化を目指します。

個別指導報告書の作成

授業終了後には、各生徒の学習状況や理解度、課題点を詳細に記録した個別指導報告書を作成し、保護者へ共有します。報告書には、当日の指導内容、宿題の範囲と目的、次回の授業予定などを明記し、保護者との連携を強化します。これにより、生徒の学習進捗を可視化し、家庭での学習支援を促進します。

Challengingやりがい・魅力

頑張りたい子どもを応援できる環境

私たちのテスト対策は5科目サポート。普段、英語や数学しか受けていなくても、全ての科目をテスト前は指導します。子どもの成績に少しでも貢献したい、そんな想いから、頑張る子どもたちはとことん応援する文化があります。

Skill身につくスキル

  • コミュニケーション能力
    生徒一人ひとりの理解度や性格に応じて、わかりやすく伝える力や、相手の反応を読み取る力が自然と身につきます。
    また、保護者への対応や他の講師との連携を通じて、相手の立場に立って考える姿勢や、正確かつ丁寧に情報を伝えるスキルも磨かれます。
    このような経験を重ねることで、信頼関係を築きながら円滑に物事を進める実践的なコミュニケーション力を養うことができます。
  • 問題解決能力
    授業の中で生徒がつまずいたときや、教室内でのちょっとしたトラブルに対応する中で、冷静に状況を判断し、柔軟に対応する力が養われます。
    指導方針の見直しや、他の講師と連携して解決策を考える経験を重ねることで、問題の本質を見極め、スムーズに解決に導く力が自然と身につきます。
  • 人をやる気にする力
    生徒のやる気や自信は、講師の関わり方一つで大きく変わります。
    日々の授業や声かけを通じて、生徒の気持ちに寄り添い、前向きな言葉で背中を押す力が磨かれます。
    「わかった!」「できた!」という成功体験を一緒に喜ぶ中で、相手のモチベーションを高めるスキルが育ちます。

1 day work flow1日の仕事の流れ

授業10分前

教室に到着後、担当生徒の情報や授業内容を確認し、必要な教材や資料を準備します。より良い授業をするためには、事前の準備が何よりも大切です。

授業5分前

生徒の迎え入れ
​生徒を笑顔で迎え入れ、リラックスした雰囲気で授業を始められるようにします。生徒の体調が悪ければ教室長に相談をして、授業の調整をします。

授業開始

​生徒の理解度に応じた指導を行い、質問や疑問点に丁寧に対応します。また、授業内容や生徒の理解度、宿題の指示などを報告書に記入し、保護者や教室長と共有します。

授業終了後

生徒の見送り・片付け
​生徒を見送り、使用した教材や教室の整理整頓を行います。

Suitable personこんな方に向いてるお仕事です

  • 01謙虚な方
    子どもたち一人ひとりの成長を支えるためには、常に謙虚な姿勢で接することが大切です。礼儀正しく、丁寧な言葉遣いや態度で接することで、子どもたちとの信頼関係を築き、安心して学べる環境を提供します。​
  • 02勉強が好きな方
    多くの子どもたちは、勉強に対して苦手意識を持っています。まずは講師自身が学ぶことの楽しさを実感し、その喜びを子どもたちに伝えることで、学習への興味や意欲を引き出します。
  • 03協調性がある方
    個別指導であっても、教室全体で生徒の成績向上を目指すためには、講師同士の連携が不可欠です。周囲の先生方と協力し合い、情報を共有しながら、チームとして子どもたちの将来を明るく照らす指導を行います。

Career stepキャリアステップ例

スキルや経験の積み重ねとともに、キャリアアップ!一人ひとりの個性や人生設計に合わせた多様なキャリアプランがあります。

講師
教務スペシャリスト

Training研修制度

01

初期研修

まずは私たちの会社の理念や指導形態や方針をお伝えする研修を行います。

02

指導研修

私たちの授業は1対2。どうやって2人の生徒を同時に指導するのか、学年や科目ごとでの確認を一緒に行いながら、実際のロールプレイを通じて、理解を深めていきます。

03

講習前・学期ごと研修

それぞれのタイミングに応じて、共有点や重要事項の確認、定期的な指導研修を通じて、講師の先生のスキルアップを図ります。

Interviewこの職種の先輩の声

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FAQよくある質問

未経験でも大丈夫ですか?

もちろん大丈夫です。
研修制度も整っているので、安心して応募頂けます。

どのような働き方が可能ですか?

基本的には毎週決まった曜日・時間での出勤をお願いしています。
学校が長期休暇の期間は、シフト制を取り入れながら、スケジュールの調整をしております。

職場の雰囲気はどのような感じですか?

先生同士も仲が良く、アットホームな職場環境になります。
悩みごとの相談もしやすいので、安心して働いていただけるかと思います。